<WRAP group> <WRAP third column> Xelya

• Salaire de 48 K€ fixe + 2k€ variable
• Primes exceptionnelles en fonction de vos actions (maintenances hno…)
• PC Portable dernière génération

</WRAP>

<WRAP third column> Azeo\BdF

• Salaire de 50K€ fixe
• Eligible au catalogue d’inventives (primes exceptionnelles en fonction de vos actions – certification, animation d’une session technique, rédaction d’un article de blog, …)
• PC Portable dernière génération
• Abonnement téléphonique pris en charge
• Ticket Restaurant de 8€ (la moitié à notre charge)
• Mutuelle et prévoyance d’entreprise (50% à notre charge pour la mutuelle et 100% la prévoyance)
• PASS NAVIGO pris en charge à 100% par AZEO (ou frais kilométriques)
• Chèque cadeaux à Noël (100€)
• Prime de participation aux bénéfices
• Prime de vacances de 10% sur la base de vos CP (versée entre juillet et aout)
• Prime de cooptation de 1 300€ (si la personne voit sa période d’essai validée)
• Prise en charge par AZEO de toutes vos certifications
• Compte MSDN à disposition
• Avantages liés au CE
• 1/2 j de RTT / mois

</WRAP> <WRAP third column>

</WRAP> </WRAP>